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企業文化Company Culture
先進表彰Advanced recognition
2022
05-04
“致敬勞動者 最美曠遠人”榮譽獲得者公布
發布者:曠遠集團     瀏覽次數:2904

自2022年4月7日起,曠遠集團舉辦“致敬勞動者 最美曠遠人”評選活動,經員工自薦、推薦、公示、公開投票等環節,并由集團總裁辦對票選前十名選手按照評選要求進行側面了解、復核,最終評選出6位員工獲得“致敬勞動者 最美曠遠人”榮譽,獲獎者名單及事跡公布如下:

一、吳承志:曠遠能源股份有限公司 運營管理部 巡線員

2020年入職,主要負責涵江片區巡檢工作。同事對他的印象是做事踏實,有頭有尾,在第三方施工數量日益增多、工作量增長至2倍的情況下,依舊做到每日對監管地進行2-3次的排查。曾在巡線經過集貿市場時,發現巷子存在燃氣臭劑味,立即前往檢測排查泄漏點,得以避免安全事故發生。此外,他的認真細心還體現在疫情防控上,看到沒帶口罩的同事,總會掏出備用的口罩,幫助他人一起做好個人防護工作。

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二、張君逸:曠遠能源股份有限公司 運營管理部 激光遙測巡線員

工作上愛崗敬業,能對巡檢過程中每項檢查做到全面細致,并將所學充分發揮在崗位上,其“高科技”防漏巡檢以及優秀的專業技能,引起社會各界關注,并被莆田電視臺媒體報道。三月西三線巡檢中,發現一名老人暈倒在路中間,不曾猶豫立即伸出援手,開展急救并送往醫院就診,展現其樂于助人的品質。其實,早在2021年9月仙游疫情爆發時,他便響應政府號召,加入防疫志愿者行列,為家鄉貢獻力所能及的力量,更在2022年3月隔離期間主動承擔激光遙控遙測巡線組后臺數據整理等工作。

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三、揭志斌:南豐曠遠能源有限公司 安全運營部 巡線組長

遇到搶險、疑難雜癥,維修經驗豐富的他總是第一個趕到現場。2020年下半年至2021年秋,在歷時近一年的全縣老舊小區污水改造工程中,他親自帶隊手工搜出管道,確保了全縣幾十個小區和多條主干道路的管道無一被挖傷。后在老舊庭院管道鋼塑設施改造項目組中,也是加班加點,只為能順利保障用戶及時恢復通氣。疫情防控方面,還在南豐尚未發生疫情時,總會不斷向組員提醒外出要帶好口罩。

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四、王建偉:曠遠能源股份有限公司仙游分公司 客服部 維修員

特殊時期,勇于擔當,3月仙游疫情再起,他無比堅定站出值守一線,保障仙游居民正常用氣。在接到封控區內用戶尋求幫助時,剛結束忙碌一天工作的他,毅然穿上防護服,穿越層層關卡,進行檢修。仙游管控的18天內共處理燃氣維修業務87起,涉及郊尾、榜頭、鯉城等多個區域,并協調解決封控區200多戶IC卡群眾燃氣充值問題。工作認真仔細,責任心強,不斷提升自己的工作技能,將學習到的新技能,分享給其他同事,促進大家共同進步。

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五、鄭劍光:曠遠能源股份有限公司仙游分公司 安全運營部 巡線專員

工作認真細致,責任心強,為人隨和熱情,會主動前往非管轄區域幫助完成項目。疫情期間,一人獨立完成每日巡檢工作,長達22天。并在做好個人防護工作的同時,主動請示領導多次前往方艙醫院解決燃氣故障問題并進行維修維保工作,保障了3000余名隔離人員的正常用餐。為方艙廚房解決保供問題,用認真巡檢為公司安全生產貢獻一份力。

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六、吳劍飛:曠遠能源股份有限公司仙游分公司 安全運營部 鯉南站站長

疫情期間,他不計得失、主動承擔疫情期間鯉南站的值班值守工作,吃住都駐扎在工作崗位上,積極配合公司防疫部署工作,獨立完成場站的所有消殺工作,在值班期間共接聽電話300余個,為因疫情被困在家中有用氣困難的用戶解決燃眉之急。3月下旬封控期,更是為解決仙游縣郊尾鎮承德巷(非管轄區)用戶無法點火的問題,在多條道路封死的情況下,歷經二十多次卡口核查,完成維修。

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恭喜以上員工獲得“致敬勞動者 最美曠遠人”榮譽,并獎勵現金3000元。希望獲獎者能夠珍惜榮譽、再接再厲、切實發揮模范帶頭作用;各公司要大力宣揚“最美曠遠人”先進事跡及品德,在公司內部營造尊重先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍,共同深化公司精神文明建設。

 

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